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Главная » Статьи » ТЕКСТЫ НА ФРАНЦУЗСКОМ » ФРАНЦУЗСКИЙ ЯЗЫК ДЛЯ ЭКОНОМИСТОВ

Qu’est-ce qu’une entreprise? - Что такое предприятие?
Qu’est-ce qu’une entreprise? - Что такое предприятие?
L’entreprise est une unité économique autonome organisée pour la mise en œuvre d’un ensemble de facteur de production, en vue de produire des biens ou services pour le marche. L’entreprise est un lieu ou s’élaborent les produits que nous consommons ou sont réalises les investissements, repartis les revenus, exportes les produits qui conditionnent l’équilibre commercial, crées des emplois nouveaux. L’entreprise est le lieu ou travaillent en commun l’entrepreneur comme chef d’entreprise, les employés et les ouvriers comme personnel, en vue d’atteindre les buts de l’entreprise et pour le bien commun du peuple et de l’État. L’entreprise combine les facteurs de la production en vue d’obtenir un produit qu’elle écoule sur le marche. Elle ne tend pas immediatement a satisfaire les besoins de ses membres pourvu qu’elle puisse vendre son produit au cout ou au-dessus du cout. Elle repond a l’appel des besoins solvables sur le marche. L’entreprise doit être distinguée de l’établissement qui représente une unité de production techniquement individualisée mais juridiquement dépendante. Une entreprise peut comprendre plusieurs établissements. L’entreprise est un systeme complexe qui est en échange constant avec l’extérieur et dotée d’une multitude de processus de décision, de recherche et de transmission des informations. Elle est inséparable du système économique et social dans lequel elle s’insère. L’entreprise actuelle est très différente de ce qu’elle etait il y a encore vingt ans. Elle est composée de techniciens, voire de spécialistes dans toutes les disciplines qui contribuent a sa bonne marche. La technique n’est plus que de production. Elle est partout et contribue au respect mutuel. Le style de commandement a mue vers le style de direction. La compétence remplace l’anciennete. La légitimité nait des résultats de l’action plus que de l’héritage. La communication essaie d’obtenir l’adhésion des hommes; les objectifs sont explicites et les moyens pour les atteindre sont pesés. Chaque homme doit «se vendre», convaincre, expliquer. Rien n’est définitivement acquis. L’entreprise doit s’adapter en permanence aux résultats de ses actions. C’est une mutation continuelle a laquelle sont confrontes les membres de son personnel. Ceux qui n’évoluent pas dans le sens général se trouvent vite dépasses, marginalises et près de la porte de sortie. S’ils ne réagissent pas, ils auront la malchance de gonfler le chiffre des demandeurs d’emploi car leur qualification ne sera plus en phase avec celte requise. En revanche, ceux qui font encore partie du système y sont adaptes, leurs compétences sont reconnues. Ce sont donc les hommes qui ont réalise le but poursuivi par l’entrepreneur dans un cadre juridique donne et avec des préoccupations politiques adaptées. Ces hommes partagent avec l’entrepreneur le risque de réussite ou d’échec de leur firme. Ils sont attires par un marche de l’emploi et la capacité bénéficiaire de l'entreprise.

Répondez aux questions d’après le texte:
1. En quoi consiste la fonction principale de l’entreprise?
2. Quel est le but essentiel de l’entreprise?
3. Quels sont d’autres objets recherches par l’entreprise?
4. L’entreprise, quels facteurs de production combine-t-elle?
5. Quels sont les rapports entre l’entreprise et les travailleurs?


Категория: ФРАНЦУЗСКИЙ ЯЗЫК ДЛЯ ЭКОНОМИСТОВ | Добавил: film (20.10.2012)
Просмотров: 2310 | Рейтинг: 5.0/1
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